• Buradasın

    İŞKUR 9 ayda 1 milyon 166 bin işe yerleştirme yaptı

  • Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, İŞKUR aracılığıyla ocak-eylül ayları arasında 1 milyon 166 bin 562 işe yerleştirmeye aracılık ettiklerini açıkladı. 
    1
    22 saat önce
    2 milyon 462 bin 549 bireysel görüşme ve 677 bin 163 iş yeri ziyareti gerçekleştirdik. 
    2
    22 saat önce
    İşveren taleplerinin de yakından takip edildiğini belirten Işıkhan, 1 milyon 829 bin 831 açık işin tespit edildiğini ifade etti. 
    3
    23 saat önce
    Işıkhan, bu çalışmaların Orta Vadeli Program'da yer alan ekonomi ve istihdam hedeflerine ulaşma yolunda önemli bir adım olduğunu ifade etti. 
    4
    Dün
    Bakan Işıkhan, iş arayan vatandaşlara fırsat eşitliği sunan İŞKUR'un, hem işverenlerin ihtiyaçlarını karşılamaya hem de Türkiye ekonomisine katkı sağlamaya devam edeceğini belirtti. 
    5
    22 saat önce

    Diğer konular

    İçerik konuları

  • Yanıt bulun

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    İşverenlerin İŞKUR'dan beklentileri arasında şunlar yer alabilir:
    • İstihdamı artırma teşvikleri: İşverenler, özellikle nitelikli işgücü yetiştirme ve istihdam etme süreçlerinde destek beklemektedir 23.
    • Kurs ve program desteği: 6 aylık kurslar düzenlenmesi durumunda, bu kursların zaruri giderlerinin İŞKUR tarafından karşılanması işverenler için önemli bir beklentidir 2.
    • İş ve meslek danışmanlığı: İşverenlerin, iş ve meslek danışmanlığı süreci hakkında daha fazla bilgilendirilmesi ve bu sürecin işverenler ile daha sık görüşülerek güçlendirilmesi talep edilebilir 5.
    • İletişimin güçlendirilmesi: İşverenler ile İŞKUR arasındaki iletişimin ve iş birliğinin artırılması beklentisi olabilir 5.
    İŞKUR, işverenlerin bu beklentilerini karşılamak amacıyla çeşitli teşvikler ve programlar sunmaktadır 3.
    5 kaynak
    İŞKUR'un iş arayanlara sunduğu bazı fırsatlar:
    • İstihdam ilanları: Türkiye genelinde 81 ilde, KPSS şartı aranmadan birçok farklı pozisyonda iş imkanı sunar 25.
    • Meslek gruplarına göre filtreleme: Adaylar, çalışmak istedikleri il ve meslek grubunu seçerek uygun ilanları bulabilirler 34.
    • Çeşitli sektörler: Hizmet, sanayi, turizm gibi çeşitli sektörlerde iş fırsatları sağlar 25.
    • Kolay başvuru süreci: esube.iskur.gov.tr üzerinden T.C. kimlik numarası ve şifre ile giriş yaparak açık iş ilanlarına başvurulabilir 25.
    Bazı pozisyon örnekleri: temizlik görevlisi, özel güvenlik görevlisi, şoför, aşçı, büro memuru, çağrı merkezi müşteri temsilcisi 25.
    5 kaynak
    Orta Vadeli Program'da (OVP) istihdam hedefleri şu şekilde belirlenmiştir:
    • İşsizlik oranının düşürülmesi: 2024 yılı itibarıyla %8,7 olan işsizlik oranının, 2028 yılında %7,8'e gerilemesi hedeflenmektedir 1.
    • İlave istihdam: Yıllık ortalama 842 bin kişilik ilave istihdam sağlanarak toplamda 2,5 milyon yeni istihdam oluşturulması amaçlanmaktadır 12.
    • İş gücüne katılımın artırılması: Kadınlar, gençler ve engelliler başta olmak üzere iş gücüne katılımda güçlük yaşayan kesimlerin istihdama katılımını artırmak için aktif iş gücü politikalarının kapsamının genişletilmesi planlanmaktadır 12.
    • Esnek çalışma modellerinin desteklenmesi: İş gücü piyasasının ihtiyaçları ve iş yaşam dengesi gözetilerek güvenceli esneklik sağlanacak, yeni nesil çalışma biçimlerine uyum için mevzuat düzenlemeleri hayata geçirilecektir 14.
    5 kaynak
    Türkiye'de işsizlik oranları şu şekilde değişmektedir:
    • Temmuz 2025: İşsizlik oranı %8,0 olarak gerçekleşti 24. Erkeklerde %6,5, kadınlarda ise %10,9 olarak ölçüldü 24.
    • Haziran 2025: İşsizlik oranı %8,6 seviyesinde gerçekleşti 5. Erkeklerde %7,1, kadınlarda ise %11,4 olarak tahmin edildi 5.
    • 2025'in İlk Çeyreği: İşsizlik oranı %8,2'ye geriledi 3. Erkeklerde %6,6, kadınlarda ise %11,2 olarak kaydedildi 3.
    İşsizlik oranları, istihdam artışı, işgücüne katılımın azalması ve haftalık çalışma süresinin artması gibi faktörlere bağlı olarak değişiklik gösterebilir 2.
    5 kaynak
    İŞKUR'un ekonomiye katkıları, çeşitli göstergeler ve analizler aracılığıyla ölçülmektedir. Bu ölçümler arasında:
    • İşe Yerleştirme Oranları: İŞKUR'un özel sektör üzerindeki etkisi, işe yerleştirilen kişi sayıları ve bu kişilerin nitelikleri üzerinden değerlendirilir 12.
    • Bireysel Danışmanlık ve Eğitim Programları: İŞKUR'un düzenlediği iş kulüpleri, aktif iş gücü programları ve işbaşı eğitim programları gibi faaliyetlerin sayısı ve bu hizmetlerden faydalanan kişi sayıları dikkate alınır 25.
    • İşgücü Piyasası Verileri: İŞKUR, işgücü piyasası verilerini derleyip analiz ederek, bu verilerin ulusal ve yerel bazda etkilerini değerlendirir 4.
    • Toplum Yararına Programlar (TYP): TYP gibi geçici istihdam programlarının ekonomiye katkısı, sağlanan gelir desteği ve katılımcıların iş gücüne katılımı üzerinden ölçülür 5.
    Bu ölçümler, İŞKUR'un istihdam politikaları ve programlarının ekonomik etkilerini anlamak için kullanılan temel yöntemlerdir.
    5 kaynak